今回人材育成の一環で研修を受講することになりそのスケジュールが届きました。

その資料にはこう書いてあります。

セミナーにて「仕事の目標」と「個人の目標」の設定と達成計画を作成します。

事前に「仕事の目標」を考えてきてください。

※達成期日は「今期」、または「来期」で設定してください。

※「仕事の目標」とは、「会社の目標」や「部署の目標」を達成するための「あなたの個人の仕事の目標」の事

また事前のアンケート等がありその中にも幾つかの質問事項があります。

こうゆう研修は何も考えないでフラットな状態で受講した方がいいものなのかと思っていましたが

多少不安な感じが漂っています。

では・・・次回頑張ってきます。